Interkulturelles Training China

BRIDGING the GAPS™ ist ein qualitativ hochwertiges interkulturelles Training China, dass Teilnehmer in Business Situationen in China einführt. Das interkulturelle Training beleuchtet anhand einer filmisch umgesetzen Fallstudie die Herausforderungen, die die Teilnehmer in China erwartet werden, und trainiert auf Grundlage des UAA-Modells den richtigen Umgang in der Geschäftswelt Chinas. Das UAA-Modell wurde von IWAYS in Zusammenarbeit mit Prof. Huang Zhenua, dem ehemaligen Vize-Präsidenten der "University of International Business and Economics in Beijing", entwickelt.

BRIDGING the GAPS™ basiert auf einer Fallstudie, die mit Hilfe der University of Harvard weiterentwickelt wurde und analysiert den Ein- und Aufstieg einer britischen Firma in China anhand eines eigens in China mit 18 Schauspielern erstellten Films.

6 eigenständige Fallberichte und detaillierte Vergleichsszenen zwischen realen und idealen Verhaltensmustern führen den Kursteilnehmer durch das interkulturelle Training. Zusammen mit dem Trainer werden alle Szenen analysiert und eine adäquate Handlungsstruktur herausgearbeitet.

Das komplette Trainingsprogrmm ist in Deutsch, English, Chinesisch (Mandarin), Russisch und Italiensich erhältlich. (Filmszenen nur in Englisch)

Das interkulturelle Training China "Bridging the Gaps" basiert auf dem BSSD/UAA Modell der interkulturellen Kommunikation, das in Zusammenarbeit mit Prof. Huang Zhenhua von der Universität Beijing und Prof. Terry von der Universität Sydney erstellt wurde. Dieser wissenschaftliche Ansatz erlaubt einen sehr interessanten Ansatz zur Kommunikation in interkulturellen Business Situationen.

Zusätzlich zum Training erhält jeder Teilnehmer noch ein Trainingshandbuch.

Entwickelt von erfahrenen Managern

Dieser innovative interkulturelle Training China wurde von unserem Partner IWAYS entwickelt. IWAYS ist eine Firma, die von erfahrenen China-Managern und wisschenschaftlichen Experten aus dem Bereich des Business Managements und der interkulturellen Kommunikation. entwickelt wurde. Ein Partner von IWAYS ist zum Beispiel Chao Yang.

Chao Yang

Chao Yang ist einer der Gründer von IWAYS und führte 1995 McDonalds in China ein.